某某上班收押金合法吗

美甲店上班收押金不合法。依据《劳动合同法》，用人单位不得向劳动者收取押金，此行为违法。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，引发劳动纠纷。
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美甲店收押金违法。处理方式：1. 与雇主沟通，要求退还押金；2. 若沟通无果，向当地劳动监察部门投诉，提供押金收据等证据；3. 仍无法解决，可申请劳动仲裁，维护自身权益。
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美甲店收押金，劳动者可拒绝并举报。处理方式有：与雇主沟通退还、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁。选择时应考虑效率与效果，优先沟通，无果则寻求法律途径。