我在工厂做临时工受伤该如何赔偿？

您作为临时工在工厂受伤，有权获得赔偿。赔偿包括医疗费、误工费等。《民法典》规定，雇佣方需承担赔偿责任，若不及时赔偿，可能影响您的康复及生活。

法律依据：《民法典》相关条款要求雇佣方对临时工受伤承担赔偿，涵盖多项费用。未及时赔偿，将影响您的治疗与生活，甚至可能导致法律纠纷。
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常见的处理方式为与雇主协商赔偿，或申请劳动仲裁。协商不成时，建议申请劳动仲裁，通过法律途径维护权益。

法律依据选择：根据《民法典》，协商是首选，快速且直接；若协商无果，劳动仲裁是合法有效的解决方式，能确保您的权益得到保障。
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如下：
1. 若伤势较轻，与雇主协商赔偿医疗费、误工费等即可。
2. 协商无果，可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁，提交相关证据。
3. 仲裁结果不满意，还可通过法律途径起诉雇主，要求其赔偿。